Παρουσίαση/Προβολή

(MISC461) -  ΑΓΓΕΛΙΚΗ ΠΟΥΛΥΜΕΝΑΚΟΥ

Περιγραφή Μαθήματος

Βασικά στοιχεία HRIS: άνθρωποι, διαδικασίες, δεδομένα και τεχνολογία.
Εξέλιξη των HRIS: Ανίχνευση των επιπτώσεών του στις πρακτικές HRM.
Ευθυγράμμιση στρατηγικής: Ευθυγράμμιση της στρατηγικής ανθρώπινου δυναμικού με τους οργανωτικούς στόχους και την τεχνολογία.
Διαχείριση Υλοποίησης: Προετοιμασία για την εφαρμογή του HRIS.
Διαδικασία πρόσληψης και ενσωμάτωσης: Εργαλεία HRIS για έλεγχο και επιλογή.
Διαχείριση απόδοσης: Ευθυγράμμιση στόχων, συνεχής ανατροφοδότηση, αξιολογήσεις.
Παροχές: Μισθοί, μπόνους, παροχές, εγγραφή και συμμόρφωση.
Εκπαίδευση & Ανάπτυξη: Προσδιορισμός αναγκών και επίτευξη στόχων HRIS.
Social Media & AI: Αξιοποίηση αυτών των τεχνολογιών για λειτουργίες HR.
Ηθικά ζητήματα: Αντιμετώπιση ηθικών ζητημάτων στη χρήση HRIS και AI.

 

Οι εγγεγραμμένοι στο μάθημα μπορούν να έχουν πρόσβαση στο υλικό του μαθήματος στον κάτωθι σύνδεσμο: ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΥΛΙΚΟΥ ΜΑΘΗΜΑΤΟΣ

Ημερομηνία δημιουργίας

Τρίτη, 21 Απριλίου 2026